Уведомление –

выбор добросовестного работодателя!

В соответствии с Федеральным законом «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» обязательным условием привлечения к трудовой деятельности и прекращения трудовых отношений с иностранными гражданами, временно пребывающими на территории Российской Федерации, либо имеющими разрешение на временное проживание или вид на жительство является лишь подача уведомления в ГУ МВД России по Новосибирской области (уведомление направляется: по почте по адресу: пр. Дзержинского, д. 12/2, лично – обращение на ул. Есенина, д 1Г, посредством Единого портала государственных и муниципальных услуг).

Данная обязанность возлагается как на юридические, так и на юридические лица. Подать такое уведомление работодатель должен в срок, не превышающий трех рабочих дней с даты заключения или прекращения трудового договора, заключенного как в письменной, так и в устной форме).

Форма соответствующих уведомлений размещена на официальном сайте ГУ МВД России по Новосибирской области https://54.мвд.рф/ Государственные услуги по линии миграции -> Государственные услуги для иностранных граждан -> Трудовая деятельность иностранных граждан в Российской Федерации -> Выдача и оформление иностранным гражданам патентов -> Бланки и образцы заявлений.

ГУ МВД России по Новосибирской области напоминает, что в соответствии КоАП РФ неуведомление о заключении или прекращении трудового договора или гражданско-правого договора с иностранным гражданином в установленный срок влечет наложение административного наказания в виде штрафа в размере от 2000 до 800000 тысяч рублей, вплоть до административного приостановления деятельности!